免費咨詢熱線：
400-8388-727
137-2867-1688
180-2590-9994
薪酬設計前期工作
內部薪酬分析
外部薪酬調查
崗位評估
過程
薪酬體系設計
薪資總額測算
薪資結構線設計
薪資等級表設計
薪資制度設計
福利、考勤、請假、年終獎、分紅制度設計
核心團隊分紅設計
1.理念1：業績決定薪資，態度決定去留
2.理念2：創造價值、評價價值、分配價值
3.分紅設計的理論很簡單，難點在數據系統構建與持續改進
4.確定參與分紅人員
員工分紅因素
公司業績
個人業績
崗位責任
出勤率
利潤值
每月KPI考核結果
崗位評估
人事部提供
薪酬與福利系統輸出結果
1
2
3
薪酬管理辦法
福利管理辦法
考勤管理制度
請休假管理制度
4
5
分紅管理辦法
思博合作方式--駐企輔導
ü安排1-3名專家顧問駐企一對一輔導
ü咨詢師同制造業管理層同工作、同吃住
ü咨詢師手把手教會制造業人員
ü駐企輔導時間5-12個月不等
ü600家制造業成功案例為制造業保駕護航
駐企輔導
為什么選擇思博咨詢
強大的師資團隊 合作客戶 權威認證 口碑傳承 免費診斷 |
|
|
成 功 案 例
案例的積累本質上是行業經驗和專業技術的積累
所屬行業：制造業-通訊設備
案例描述：思博-特發東智人力資源管理咨詢項目啟動，幫助復雜轉型時期的企業實現人才梯隊培養。
所屬行業：制造業-電子
案例描述：思博-中名人力資源項目啟動，構建一套更加科學、公平、高效的人力資源管理系統，吸引和留住更多優秀人才
所屬行業：制造業-皮具
案例描述：思博-恩典年度經營計劃與全面預算管理項目啟動，降低生產成本，扭虧為盈。
* | |
* | |
* | |
* | |
| |
* | |
立 即 聯 系 我 們
思博集團
總部地址：廣東省東莞市松山湖廣大We谷A1-2棟6樓 熱線：400-8388-727 / 0769-22328024
東莞思博地址：廣東省東莞市東城區世博廣場K區10樓 熱線：400-8388-727 / 180-2590-9994
深圳思博地址：龍華新區觀瀾街道松元廈社區大布新村16棟4樓 熱線：400-8388-727 / 137-2867-1688
浙江思博地址：浙江省余姚市南雷南路298,318,328號合力大廈 熱線：400-8388-727 / 137-9492-3190
思博客服
掃描關注"深圳思博"
思博集團：www.zf-sj.com
廣東思博：www.gdsinbo100.com備案號：粵ICP備14097160號-2